2020-08-25 20:05:39 1196
云南天行拓展管理咨詢會務(wù)有限公司是云南最早專注于商務(wù)會獎領(lǐng)域,并以專業(yè)化的架構(gòu),基于客戶需求,市場洞察,整合策劃,向客戶提供全方位市場活動服務(wù)的專業(yè)化公司。提供會議會展、試乘試駕、獎勵旅游、研學(xué)旅行、市場活動管理及包括AV搭建、物料制作、活動場地、演藝、拓展、勞務(wù)人員等專項資源管理在內(nèi)的專業(yè)會展服務(wù)。公司服務(wù)品質(zhì)不斷融合及提升,歷年來多次榮獲業(yè)界和市場廣泛認可,完善建立了以昆明、麗江、大理、騰沖、西雙版納、香格里拉為中心的商務(wù)會展服務(wù)圈。天行旗下有云南天行會展服務(wù)有限公司,云南天行拓展管理咨詢有限公司,麗江佰諾酒店管理有限公司,麗江天行信息技術(shù)有限公司,麗江天行旅行社有限責任公司等企業(yè)。今天小編介紹昆明天行拓展:拓展訓(xùn)練對企業(yè)的意義,企業(yè)為什么要開展拓展活動。
拓展訓(xùn)練對企業(yè)文化的價值有著催化作用!一個被普遍認可的事實——企業(yè)的競爭就是人才的競爭,而在整個管理過程中,我們都會遇到諸多問題,提高每個員工的責任心,則是解決所有問題的根本。責任,說到底就是一種自律的品格,一種力量的源泉,一種不息的信念,一種道德的承載,一種認真的態(tài)度,一種深沉的執(zhí)著,一種勇于負責的精神,一種完美的追求。
拓展訓(xùn)練能為企業(yè)創(chuàng)造的價值——提升員工的責任感。
如果員工能夠負起責任,員工就會自發(fā)的去尋找問題的解決方法,即使遇到困難需求助于公司或其他部門,他們也會主動去做。而不是管理者像個魔術(shù)師天天變個花樣,員工則被動的跟著后面轉(zhuǎn)。要讓員工負起責任,不僅要讓員工明白責任背后的意義和價值,更要讓其體會責任所能帶來的成就與榮譽。拓展訓(xùn)練就是實現(xiàn)這個目標的最好方法,拓展訓(xùn)練能夠徹底喚醒員工的責任意識。通過拓展訓(xùn)練來改變舊的思維模式,驅(qū)除消極的思想,學(xué)會用一種積極、樂觀的方式來面對生活和工作。
拓展訓(xùn)練過程中每個拓展訓(xùn)練項目都離不開兩個字——團隊
團隊挑戰(zhàn)的拓展項目中每個學(xué)員的行為也離不開責任,通過體驗來感受責任背后的意義和價值,以及之后的成就和榮譽,當每個學(xué)員都能為知己的承諾和行為負責時,團隊就組建成功了。拓展訓(xùn)練中體現(xiàn)的寬容、理解與支持,無形中提高了團隊中的凝聚力和戰(zhàn)斗力。有了這樣的基礎(chǔ)后團隊高漲的士氣就會在每次執(zhí)行任務(wù)的過程中得以體現(xiàn)效率。在每次任務(wù)結(jié)束后的總結(jié)中,正因為有了相互之間的信任,彼此就更愿意說出內(nèi)心真實的想法,學(xué)員都愿意靜下心來反省自己的不足,勇敢的去面對現(xiàn)實的過錯,同甘苦共患難之后的成就也能讓團隊的每個成員都感受大榮譽所在,因為學(xué)員們都已經(jīng)領(lǐng)悟到——團隊的成敗不僅是公司領(lǐng)導(dǎo)的責任,我也有責任。
拓展訓(xùn)練的應(yīng)用——企業(yè)文化的傳承和延續(xù)
雖然每個拓展訓(xùn)練項目都離不開團隊二字,,但責任信任和紀律、效率也是訓(xùn)練過程中的重要內(nèi)容,拓展訓(xùn)練是團隊的士氣通常在企業(yè)中從來不曾出現(xiàn)過。把拓展訓(xùn)練的效果轉(zhuǎn)移到企業(yè)。拓展訓(xùn)練不僅僅是給員工搭建了有效的溝通平臺,更是激發(fā)了員工承擔責任的欲望,有了基礎(chǔ)的平臺,此時再給予相應(yīng)的技巧于方法,團隊就汝湖添翼了。任何企業(yè)都是在發(fā)展中慢慢完善的,而在完善的過程中能再提供有效的平臺讓團隊參與進來,就事半功倍了。
但我們也知道,拓展培訓(xùn)不可能再短期內(nèi)就讓企業(yè)文化和價值深入滲透到員工心中,這需要一個潛移默化的過程。企業(yè)可以在進行拓展培訓(xùn)之后,建立文化交流群,以及定期再回爐參與拓展培訓(xùn),讓新老員工都能參與,進行新的文化融合。
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